圖為會議現場。    張云鵬 攝

根據山西焦煤黨委安排，為堅決貫徹落實全面從嚴治黨各項要求，進一步增強黨員領導干部拒腐防變和抵御風險能力，按照省委、省紀委監委關于加強對“一把手”和領導班子監督的有關要求，8月4日，山西焦煤舉行二級單位新領導班子及新任職領導干部集體廉政談話。受山西焦煤黨委委托，山西焦煤集團公司黨委常委、紀委書記、監察專員郝點亮作廉政談話。集團公司副總經理馬凌云出席。集團公司董事會秘書、組織人事部部長孟君主持。西山煤電、汾西礦業、霍州煤電、山煤國際、華晉焦煤等5家二級單位領導班子在視頻分會場參會；集團公司紀委、黨委巡察辦全體人員和各二級單位紀委書記在集團公司總部主會場列席會議。

圖為郝點亮講話。    張云鵬 攝

郝點亮指出，在7月29日召開的2022年下半年工作會上，集團公司黨委作出“戰略目標不變，戰術策略多變，工作加速提檔”的決策部署，吹響了“三年并作兩年走、9年目標7年完成”“加速建設世界一流煉焦煤企業”的沖鋒號。站在新焦煤建設新的起點上，新領導班子及新任職領導干部要切實承擔起應變局、育新機、開新局，全方位推動新焦煤高質量發展的重大使命。新領導班子要團結協作、凝聚力量、勇于擔當，新任職領導干部要清醒就任、清正履職、清廉從業，切實做到新征程、新氣象、新作為，以優異成績回報集團公司黨委和職工群眾的信任與重托。

郝點亮指出，對新任職領導干部進行廉政談話，既是黨內監督的一項重要制度，又是進行干部廉潔教育的一項重要措施，更是集團公司黨委對黨員干部的嚴管和厚愛。結合多個現實案例及其慘痛教訓，郝點亮從4個方面對新領導班子及新任職領導干部提出要求：一要對黨忠誠，始終做政治上的“明白人”。對黨忠誠，必須一心一意、一以貫之，必須表里如一、知行合一，任何時候任何情況下都不改其心、不移其志、不毀其節。要堅定理想信念，常修常煉、常悟常進，無論順境逆境都堅貞不渝，經得起大浪淘沙的考驗。要嚴守政治紀律，切實做到“兩個維護”，堅決捍衛“兩個確立”，始終牢記“五個必須”，自覺抵制“七個有之”。二要擔當作為，始終做干事創業的“帶頭人”。始終以對企業和職工高度負責的態度，勇擔當、善作為，保持革命加拼命的勁頭，沖鋒在前、建功立業。要在管黨治黨中敢于擔當作為，必須真抓真管、敢抓敢管、常抓常管，全面推進“新焦煤大監督體系”落實落地。要在加速發展中體現擔當作為，事不避難、義不逃責，迎著困難上、撲下身子干、滿懷激情闖，形成激濁揚清、干事創業的良好發展環境。三要用好權力，始終做嚴以用權的“力行者”。對如何用好手中權力時刻保持清醒認識，擺正位置、把準邊界、出于公心，確保權力行使不偏向、不越軌、不出格。要秉公用權，嚴格按照黨的組織原則和政策辦事，切實做到公平不傾斜、公正不護短、公道不藏私。要規范用權，凡是涉及“三重一大”的決策事項，都要按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議討論的原則，由集體研究作出決定，堅決杜絕“一言堂、家長制”現象。四要清正廉潔，始終做廉潔從業的“守望者”。守住拒腐防變防線，最緊要的是守住內心，只有正心明道、懷德自重，勤撣“思想塵”、多思“貪欲害”、常破“心中賊”，才能在任何情況下都不放縱、不越軌、不逾矩。領導干部務必要做到不取不義之財、謹記“八項規定”、擋住美色誘惑、管好家屬子女，堅守清正廉潔的底線。

圖為馬凌云宣讀《山西焦煤領導干部廉潔從業承諾書》。    張云鵬 攝

馬凌云宣讀了《山西焦煤領導干部廉潔從業承諾書》，新任職領導干部各自在《承諾書》上鄭重簽名。

圖為孟君主持會議。    張云鵬 攝

孟君就貫徹落實好此次集體廉政談話精神提出要求。他強調，要以忠誠為底色，以擔當為脈絡，以實績為對照，以職工為中心，把思想和行動快速統一到集團公司黨委加速建設世界一流煉焦煤企業、全力打造高質量發展示范樣板企業的決策部署上來。要盡快熟悉情況、進入角色，走在前，做表率，推動各項工作往實里抓、向目標奔，共同書寫新焦煤加速高質量發展新篇章，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。

會上，4家二級單位新任黨委書記、董事長代表新任職領導干部作了表態發言。